স্টার্টআপ ভিসার জন্য একটি মামলা

সম্প্রতি স্টার্টআপ ভিসা নামে একটি উদ্যোগ নিয়ে কানাডা এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে অনেক আলোচনা হয়েছে। এই উদ্যোগের মূল হল অভিবাসন নীতিতে একটি পরিবর্তন যা উদ্যোক্তাদের শ্রম শ্রেণী হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করতে এবং তাদের দেশে প্রবেশের ক্ষমতা দেবে। কোন সন্দেহ নেই যে আরও উদ্যোক্তা অর্জন একটি দেশের জন্য একটি ভাল জিনিস। পরিসংখ্যানগতভাবে, কানাডিয়ান এবং মার্কিন অর্থনীতিতে নেট কর্মসংস্থান সৃষ্টির বেশিরভাগই, যদি না হয়, স্টার্টআপ থেকে আসে। উদ্যোক্তারাও অন্যান্য শ্রমিক শ্রেণীর তুলনায় মাথাপিছু অনেক বেশি সম্পদ তৈরি করে এবং সাধারণত গড়ের তুলনায় উচ্চ শিক্ষিত হয়। তদুপরি, টেক স্পেসে উদ্যোক্তারা দেশের অন্যান্য প্রযুক্তিবিদদের নিয়োগের এবং সেই অনুযায়ী অর্থ প্রদানের সম্ভাবনা বেশি। বড় ছবি: উদ্যোক্তা আনার ফলে দেশগুলি উপকৃত হয়। দুর্ভাগ্যবশত ঐতিহ্যগত অভিবাসন ব্যবস্থা এবং স্টার্টআপ বিশ্বের মধ্যে একটি মৌলিক দ্বন্দ্ব রয়েছে। বেশিরভাগ পশ্চিমা দেশগুলি চারটি বিস্তৃত বিভাগে অভিবাসনের অনুমতি দেয়: দক্ষ শ্রমিক, ছাত্র, ধনী এবং শরণার্থী। একটি বিশেষ ক্ষেত্রে শরণার্থী অবস্থাকে একপাশে রেখে, অভিবাসনের জন্য বাকি তিনটি উপায় বেশিরভাগ উদ্যোক্তার ক্ষেত্রে প্রযোজ্য নয়:

1. 1. একজন দক্ষ কর্মী হিসাবে অভিবাসন. দক্ষ কর্মী প্রোগ্রামগুলি স্থানীয় নিয়োগকর্তার কাছ থেকে নিশ্চিত কাজের অফার থাকা অভিবাসীর উপর নির্ভর করে। যে কেউ তাদের নিজস্ব ব্যবসা শুরু করে তার নিয়োগকর্তা থাকবে না (এবং আপনি নিজের কোম্পানি ব্যবহার করতে পারবেন না - আমি চেষ্টা করেছি)।
2. 2. ছাত্র হিসাবে অভিবাসন. দুর্ভাগ্যবশত, কানাডা এবং ইউএস উভয়ই বিশেষভাবে ব্যক্তিদের তাদের দেশে ছাত্র হিসেবে প্রবেশ করার সময় অধ্যয়নরত অবস্থায় কাজ করতে নিষেধ করে। এর মধ্যে আপনার নিজের ব্যবসা শুরু করা অন্তর্ভুক্ত (আবার, আমি চেষ্টা করেছি)।
3. 3. ধনী হওয়া. আপনি কানাডায় অভিবাসন করতে পারেন যদি আপনার "একটি খামার কেনার উদ্দেশ্য" থাকে (কোনও ন্যূনতম নেট মূল্য নেই) বা ন্যূনতম $300k এর নেট মূল্য থাকে। হাইপার স্ফীত রিয়েল এস্টেট এই নেট মূল্য গণনার জন্য গণনা করে, কিন্তু লক্ষ লক্ষ উত্থাপিত একটি স্টার্টআপে ইক্যুইটির মালিকানা নেই (আমি চেষ্টা করেছি)। অন্য কথায়, আপনি হয় ইতিমধ্যে প্রচলিত পদে ধনী, অথবা আপনি একটি নতুন ব্যবসা সেট আপ করার জন্য দেশে প্রবেশ করতে পারবেন না।

এই মানদণ্ডের উপর ভিত্তি করে, বিল গেটস, স্টিভ জবস, মার্ক জুকারবার্গ, সের্গেই ব্রিন এবং ল্যারি পেজ, সবাই তাদের ব্যবসা শুরু করতে দেশে প্রবেশ করতে পারত না। এটা একটা সমস্যা। প্রবেশ করান স্টার্টআপ ভিসা স্টার্টআপ ভিসার প্রবক্তাদের জন্য চ্যালেঞ্জ হল 'উদ্যোক্তা' এর সংজ্ঞা। দেশগুলি এমন একটি ব্যবস্থা তৈরি করতে চায় না যেখানে প্রত্যেকে নিজেকে উদ্যোক্তা বলে অভিহিত করে (ই-বেতে পুরানো জিনিস বিক্রি করা, ন্যূনতম মজুরি না করা, এবং 'ব্যবসা' স্কেল করার কোনও সম্ভাব্য উপায় না থাকা উদ্যোক্তা নয়)। স্টার্টআপ ভিসা কানাডা বিদ্যমান চাকরীর অফার প্রয়োজনীয়তার অনুরূপ একটি লিটমাস পরীক্ষা ব্যবহার করে এটি মোকাবেলা করার পরামর্শ দেয়: একজন স্বীকৃত বিনিয়োগকারীর কাছ থেকে অর্থায়নে $150,000। যদিও এটি অবশ্যই কোনও বেঞ্চমার্কের চেয়ে ভাল হবে, আমি একটি বিকল্প মানদণ্ডের সুপারিশ করছি এবং সম্ভাব্য উদ্যোক্তাদের দেশে আনার জন্য একটি অতিরিক্ত উপায়ের পরামর্শ দিচ্ছি। 1. সার্জারির  বিনিয়োগের মানদণ্ড ভেঞ্চার ক্যাপিটাল সম্প্রদায়কে অসম পরিমাণ শক্তি দেয়। এটি অনেকগুলি পরিস্থিতিও দূর করে যার অধীনে স্টার্টআপগুলি প্রতিষ্ঠিত হয়। উদাহরণস্বরূপ, আমার নিজের উদ্যোগের কোনটি, সানিব্রুক, ব্রাইটসাইড এবং ট্যান্ডেমলঞ্চ, এই স্কিমের অধীনে মোটেও যোগ্য হবে না। সানিব্রুক প্রাথমিকভাবে বিনিয়োগের নির্ধারিত স্তর পূরণ করতে পারেনি; ব্রাইটসাইড তার বেশিরভাগ বিনিয়োগ অ্যাঞ্জেলস এবং বিদেশী বিনিয়োগকারীদের কাছ থেকে পেয়েছে (সমস্ত স্বীকৃত কিন্তু অনেকেই স্থানীয় নয়), এবং; TandemLaunch গেটের বাইরেই লাভজনক হয়েছে এবং এইভাবে বিনিয়োগকারীদের একেবারেই প্রয়োজন হয়নি। আমার পাল্টা প্রস্তাব হল লিটমাস পরীক্ষা হিসাবে কানাডার সরাসরি অর্থনৈতিক সুবিধার একটি পরিমাপ ব্যবহার করা: চাকরি সৃষ্টি। আপনি যদি প্রতিষ্ঠাতা হিসাবে আপনার একমাত্র কর্মচারী হন এবং আপনার মজুরি দেওয়ার ক্ষমতা না থাকে তবে আপনার স্টার্টআপ ব্যর্থ হবে। কিছু সময়ে আপনার ব্যবসার স্কেল করা দরকার এবং আপনাকে অন্তত কিছু লোককে ন্যূনতম মজুরি দেওয়া শুরু করতে হবে। আমি বুঝতে পারি যে স্টার্টআপ সাফল্য এবং উচ্চ সংখ্যক চাকরিতে চাকরি সৃষ্টির মধ্যে সরাসরি কোনো সম্পর্ক নেই, তবে যেকোনো উদ্যোগকে নিজেকে সফল মনে করার জন্য কিছু স্কেলিং প্রয়োজন। তাই আমি সুপারিশ করব যে উদ্যোক্তাদের জন্য প্রবেশের প্রয়োজনীয়তা হল ন্যূনতম মজুরিতে বা তার বেশি ন্যূনতম দুটি চাকরি (2 প্রতিষ্ঠাতা বা প্রতিষ্ঠাতা + কর্মচারী) তৈরি করা, অর্থ বিনিয়োগ বা অন্যান্য উত্স থেকে আসা যাই হোক না কেন। এটি একটি নির্দিষ্ট স্তরের উদ্যোক্তা সক্ষমতা নিশ্চিত করে, যেখানে নমনীয়তা এবং বৈচিত্র্যের জন্য অনুমতি দেয় যা স্টার্টআপগুলিকে বৈশিষ্ট্যযুক্ত করে আপনি যদি প্রস্তাবে জাতীয়তাবাদী উপাদান আনতে চান তবে আপনি সেই চাকরিগুলির মধ্যে একটিকে কানাডিয়ান নিয়োগে বাধ্য করতে পারেন (আমি এটি সুপারিশ করব না কিন্তু জনগণকে খুশি করার জন্য রাজনীতিবিদদের প্রায়শই এই জাতীয় সরঞ্জামের প্রয়োজন হয়)। 2. স্বেচ্ছাচারী পার্থক্য পড়াশোনা এবং কাজের মধ্যে একেবারে পরিবর্তন করতে হবে. এটা স্বজ্ঞাত মনে হতে পারে যে স্টুডেন্ট পারমিট আপনাকে কাজ করার অনুমতি দেয় না এবং ওয়ার্ক পারমিট আপনাকে পড়াশোনা করার অনুমতি দেয় না, কিন্তু কানাডায় প্রবেশকারীদের একটি বা অন্যটি বেছে নিতে বাধ্য করা আসলে প্রযুক্তি উদ্যোক্তা হিসাবে কানাডায় তাদের সম্ভাব্য অবদানকে সীমিত করে। যদি একজন অভিবাসী একটি স্টাডি পারমিট বজায় রাখার সিদ্ধান্ত নেয়, তাহলে সমাজ এমন একজনের দ্বারা প্রতিষ্ঠিত একটি সম্ভাব্য লাভজনক স্টার্টআপ হারাবে যে ইতিমধ্যেই দেশে রয়েছে: প্রতিশ্রুতিবদ্ধ এবং ভর্তি। আরও খারাপ, যদি একজন সম্ভাব্য প্রবেশকারী তাদের শিক্ষার উপর একটি উদ্যোগ বেছে নেয়, সমাজ একটি কঠিন একাডেমিক পটভূমি ছাড়াই একজন উদ্যোক্তা পায়। আপনি যদি একটি সমাজ হিসাবে ভাগ্যবান হন এবং সেই উদ্যোগটি সফল হয়, ফেসবুক বা মাইক্রোসফ্টের মতো উদ্যোগের মতো, আপনি জিতবেন! কিন্তু যেহেতু বেশিরভাগ স্টার্টআপ ব্যর্থ হয়, আপনি কেবল একটি ব্যর্থ উদ্যোগের সাথে শেষ হতে পারেন এবং সীমিত শিক্ষা এবং সম্ভাবনা নিয়ে দেশে আটকে থাকতে পারেন। ছাত্রদের উদ্যোক্তা হিসাবে কাজ করার অনুমতি দেওয়া আরও বোধগম্য, যতক্ষণ না তারা একটি নির্দিষ্ট গ্রেড পয়েন্ট গড় বজায় রাখে এবং চাকরি সৃষ্টির প্রথম মানদণ্ড পূরণ করে। প্রযুক্তি উদ্যোক্তারা অভিবাসীদের অন্যতম সেরা কারণ তারা চাকরি তৈরি করে। উজ্জ্বল উদ্যোক্তা নেতাদের আকৃষ্ট ও ধরে রাখার পথে বাধা হয়ে দাঁড়ায় যা আমাদের সমাজের সরাসরি ক্ষতি করে। কানাডা এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র উভয় ক্ষেত্রেই স্টার্টআপ ভিসার জন্য কল বৃদ্ধি করা ভাল, ভেঞ্চার ক্যাপিটাল ইনভেস্টমেন্ট এন্ট্রান্ট বাছাই করার জন্য মানদণ্ড হওয়া উচিত নয়। চাকরি এবং সম্পদ সৃষ্টি হল চূড়ান্ত সামাজিক সুবিধা, এবং তাই, তাদের চূড়ান্ত মাপকাঠি হওয়া উচিত। 8 নভেম্বর 2011