রন হীরা এমন একজন ব্যক্তি যাকে ভারতীয় আইটি কোম্পানিগুলো ঘৃণা করতে ভালোবাসে। রচেস্টার ইনস্টিটিউট অফ টেকনোলজির একজন অধ্যাপক এবং অফশোরিংয়ের একজন বিশেষজ্ঞ, হীরা সম্প্রতি একটি মার্কিন হাউস জুডিশিয়ারি প্যানেলকে বলেছেন যে H-1B প্রোগ্রাম ভালোর চেয়ে বেশি ক্ষতি করে। তিনি বিশ্বাস করেন যে H-1B প্রোগ্রামের ফাঁকফোকরগুলি সস্তা বিদেশী কর্মীদের আনা খুব সহজ করে তোলে, যারা আমেরিকানদের বিকল্প। হীরা রবিবার ET-এর সাথে কথা বলেছেন, কেন তিনি মনে করেন H-1B ভিসা আমেরিকার ক্ষতি করে।
H-1B ভিসা প্রোগ্রামের সবচেয়ে বড় সমস্যাগুলি কী কী?
H-1B প্রোগ্রামের সবচেয়ে বড় সমস্যা হল যে এটি ব্যবহার করা হচ্ছে তার উদ্দেশ্যের বাইরে। আমেরিকান কর্মশক্তির পরিপূরক বিদেশী কর্মী প্রদানের পরিবর্তে, নিয়োগকর্তারা আমেরিকানদের বিকল্প কর্মী নিয়ে আসছেন। নিয়োগকর্তারা এটি করতে পারেন কারণ প্রোগ্রামের ফাঁকফোকরগুলি যা বিদেশী কর্মীদের বাজারের কম মজুরি প্রদানের অনুমতি দেয়।
যখন ক্যাপ ঘোষণা করা হয়েছিল, অনেক কোম্পানি সংখ্যা বাড়ানোর জন্য বলেছিল, কিন্তু এখন খুব কম গ্রহণকারী রয়েছে। H-1B ভিসা কি আকর্ষণ হারিয়েছে?
গত বছর এবং এই বছর কম H-1B গ্রহণের জন্য অনেকগুলি কারণ রয়েছে। মার্কিন চাকরির বাজারে মন্দাভাব দেখা দিয়েছে। এক দশক আগের তুলনায়, আমেরিকায় আমাদের 30 মিলিয়ন বেশি লোক রয়েছে। তবুও আমাদের ২ মিলিয়ন কম চাকরি আছে। মেমোর মতো অতিরিক্ত কারণ রয়েছে যা H-2B প্রোগ্রামগুলি ব্যবহার করার জন্য ছোট বডি শপের ক্ষমতাকে সীমিত করে।
আপনি কিভাবে H-1B প্রোগ্রামকে আউটসোর্সিং এর সাথে লিঙ্ক করবেন? এটা সংশোধন করার উপায় কি হতে পারে?
প্রধান অফশোর আউটসোর্সিং সংস্থাগুলি জনসমক্ষে বলে যে H-1B এবং L-1 ভিসা প্রোগ্রামগুলি তাদের ব্যবসায়িক মডেলগুলির জন্য গুরুত্বপূর্ণ। ঠিক করার জন্য, H-1B প্রোগ্রামের একটি কার্যকর শ্রম বাজার পরীক্ষা এবং প্রকৃত বাজার মজুরি প্রদান করা প্রয়োজন। H-1B কর্মীদের জন্য বৃহত্তর বহনযোগ্যতাও প্রয়োজন যাতে তারা আরও সহজে অবস্থান পরিবর্তন করতে পারে, এটি আরও বেশি দর কষাকষির শক্তি এবং সুরক্ষা প্রদান করবে।
আউটসোর্সিং সম্পর্কে আপনার মতামত ভারতীয় আইটি কোম্পানিগুলি খুব ভালভাবে গ্রহণ করেনি। যে আপনি উদ্বেগ কারণ?
প্রাক্তন কংগ্রেসম্যান ব্রুস মরিসন, যিনি কংগ্রেসে থাকাকালীন H-1B প্রোগ্রাম তৈরি করেছিলেন, বলেছেন যে, "আউটসোর্সিংয়ের জন্য এটি [H-1990Bs] ব্যবহার সম্পর্কে আমি যা জানি তা যদি আমি 1 সালে জানতাম, তাহলে আমার কাছে থাকত না। এটির খসড়া তৈরি করেছে যাতে এই ধরণের স্টাফিং সংস্থাগুলি এটি ব্যবহার করতে পারে।" আমার অনুমান হল যে কংগ্রেসে কয়েকজন এবং খুব কম আমেরিকানরা মনে করেন যে H-1B প্রোগ্রামটি আউটসোর্সিংয়ের জন্য ব্যবহার করার উদ্দেশ্যে ছিল এবং এখনও এটি সমর্থন করে।
H-1B প্রোগ্রাম সীমিত করা কি কর্পোরেট আমেরিকাকে বিশ্বব্যাপী কম প্রতিযোগিতামূলক করে তুলবে?
আমেরিকা ভিত্তিক কোম্পানীর মুনাফাকে আমেরিকার জাতীয় অর্থনৈতিক স্বার্থের সাথে সমান করা ভুল। অনেক স্টেকহোল্ডার এবং স্বার্থ আছে এবং একক লক্ষ্য এবং দাবি যে একমাত্র জিনিস যা গুরুত্বপূর্ণ তা হল 'আমেরিকান' কর্পোরেট লাভ ভুল। মুনাফা রেকর্ড মাত্রায় আছে কিন্তু শ্রমবাজার এখনও পর্যাপ্ত কর্মসংস্থান সৃষ্টি করছে না। 15 মে 2011
http://economictimes.indiatimes.com/news/nri/visa-and-immigration/h-1b-visa-programme-hurts-america-ron-hira/articleshow/8323435.cmsআরও খবর এবং আপডেটের জন্য, আপনার ভিসার প্রয়োজনে সহায়তার জন্য বা ইমিগ্রেশন বা ওয়ার্ক ভিসার জন্য আপনার প্রোফাইলের একটি বিনামূল্যে মূল্যায়নের জন্য শুধু ভিজিট করুন www.y-axis.com