H-1B ভিসাধারক আইটি সংস্থাগুলির দ্বারা 'সবচেয়ে বেশি চাওয়া'৷

তথ্য প্রযুক্তি (আইটি) পরিষেবা খাতে চাহিদা বৃদ্ধি এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জন্য দীর্ঘমেয়াদী কাজের ভিসার ব্যয় এবং সীমাবদ্ধতা বৃদ্ধির সাথে সাথে, H-1B ভিসাধারীরা আইটি কোম্পানিগুলির জন্য জনপ্রিয় সম্পত্তি হয়ে উঠেছে। নিয়োগ বিভাগের সূত্রগুলি বলেছে যে বেশ কয়েকটি ভারতীয় আইটি পরিষেবা সংস্থাগুলি "সবচেয়ে চাওয়া-পাওয়া" H-1B ভিসা সহ প্রার্থীদের পছন্দ করে, একই দক্ষতা-সেটের বিপরীতে কিন্তু এই ধরনের কোনও ভিসা নেই৷ “আমি প্রার্থীদের যখন একটি অনসাইট খোলার বিষয়ে আলোচনা করতে ডাকি তখন আমি প্রথম যে প্রশ্নটি করি তা হল তারা H1-B ধারণ করে কিনা; উত্তর যদি হ্যাঁ হয়, আমার অর্ধেক কাজ হয়ে গেছে,” বলেছেন শহর ভিত্তিক নিয়োগকারী সংস্থার একজন নির্বাহী অনুসন্ধান ব্যবস্থাপক যেটি বেশ কয়েকটি বড় এবং মাঝারি আকারের আইটি পরিষেবা সংস্থাগুলিকে সরবরাহ করে। “আমাদের কিছু ক্লায়েন্ট আমাদের স্পষ্টভাবে বলেছে যে শুধুমাত্র বৈধ H-1B ভিসা আছে তাদের টার্গেট করতে এবং অন্যদের বিবেচনা না করতে। এটি আমাদের নিয়োগের জন্য অত্যন্ত সীমিত সুযোগ রেখে দিয়েছে।" ভারতের একটি মার্কিন গবেষণা সংস্থার একজন বিশ্লেষক যিনি H-1B ভিসা ধারণ করেছেন, তিনি প্রায়শই বলেন, তিনি নিয়োগকারীদের কাছ থেকে কল পেয়েছিলেন, তাকে "প্রযুক্তি বিশ্লেষক" ভূমিকার প্রস্তাব দিয়েছিলেন। "তারা এমনকি বুঝতে পারে না যে আমার বিশেষীকরণটি আইটি পরিষেবা সংস্থার প্রত্যাশার সাথে খাপ খায় না। আমার ভিসা আছে বলেই আমার কাছে যোগাযোগ করা হচ্ছে। H-1B আইটি পেশাদারদের জন্য একটি চাওয়া-পাওয়া কাজের ভিসা, কারণ এটি তাদের ছয় বছর পর্যন্ত মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে থাকতে এবং কাজ করার অনুমতি দেয়। এই ভিসা তার ধারককে চাকরি স্থানান্তর করার নমনীয়তা প্রদান করে। এটি একটি নতুন নিয়োগকর্তার কাছে হস্তান্তর করা যেতে পারে একটি নতুন ভিসা পাওয়ার চেয়ে অনেক কম খরচে, এটি নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারী উভয়ের জন্য একটি জয়-জয় পরিস্থিতি তৈরি করে৷ বিশেষজ্ঞরা বলছেন, কর্মীদের ধরে রাখার জন্য বেশ কিছু আইটি কোম্পানি তাদের H-1B ভিসার প্রতিশ্রুতি দেয়। 2013 সালে, ইউএস সিটিজেনশিপ অ্যান্ড ইমিগ্রেশন সার্ভিসেস H-124,000B ভিসার জন্য 1 আবেদন পেয়েছিল, যেখানে 65,000 সীমা ছিল। প্রক্রিয়াটি খোলার পাঁচ দিনের মধ্যে আবেদনগুলি সীমা ছাড়িয়ে গেছে। এর ফলে এজেন্সি H-1B ভিসা প্রদানের জন্য লটারি পদ্ধতি ব্যবহার করে। H-1B ভিসাধারীদের চাহিদা বৃদ্ধির প্রাথমিক কারণ হল মার্কিন বাজারে হঠাৎ পুনরুদ্ধার এবং ক্লায়েন্টদের কাছ থেকে চাহিদা বৃদ্ধি, বিশেষজ্ঞরা বলেছেন। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ক্লায়েন্টদের কাছ থেকে উচ্চ চাহিদার কারণে, বেশিরভাগ ভারতীয় আইটি সংস্থাগুলিকে শীঘ্রই সেই দেশের সাইটগুলিতে আরও বেশি কর্মী পাঠাতে হবে। নতুন H-1B ভিসার জন্য আবেদন প্রক্রিয়া এপ্রিলে শুরু হবে এবং ভিসা শুধুমাত্র অক্টোবরের মধ্যে ইস্যু করা হবে। "এই মুহুর্তে, মার্কিন বাজার দ্রুত উন্মুক্ত হচ্ছে এবং কিছু কোম্পানির জনগণের জরুরী প্রয়োজন হতে পারে," গণেশ নটরাজন, মাঝারি আকারের আইটি পরিষেবা সংস্থা জেনসার টেকনোলজিসের ভাইস-চেয়ারম্যান এবং প্রধান নির্বাহী বলেছেন৷ "এমন পরিস্থিতিতে, এমন লোকদের নিয়োগ করা দরকার যাদের বৈধ H-1B আছে এবং অবিলম্বে চাকরিতে নিয়োগ দেওয়া যেতে পারে, পুরো ভিসা প্রক্রিয়ার মধ্য দিয়ে যাওয়ার জন্য অপেক্ষা করার পরিবর্তে।" ইতিকা শর্মা পুনিত http://www.business-standard.com/article/companies/got-an-h-1b-youre-hot-property-114030500430_1.html