নতুন ভিসার নিয়মে নার্সদের 'ডিপোর্ট করা হবে'

“যুক্তরাজ্য ছয় বছর ধরে স্বাস্থ্যসেবায় অবদান রাখা নার্সদের বিদায় করবে। তাদের দক্ষতা এবং জ্ঞান হারানো এবং তারপর আবার চক্র শুরু করা এবং তাদের প্রতিস্থাপনের জন্য নিয়োগ করা সম্পূর্ণ অযৌক্তিক।” যদি কর্মশক্তির চাপ আন্তর্জাতিক নিয়োগের উচ্চ হারে জোর করে, 30,000 সালের মধ্যে 2020 নার্সকে দেশে পাঠানোর সম্মুখীন হতে পারে। সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, ব্রিটেন বিদেশী নার্সদের উপর অনেক বেশি নির্ভরশীল হয়ে উঠেছে। গত বছরে নিয়োগ পাওয়া তিনজন নতুন নার্সের মধ্যে একজন বিদেশ থেকে এসেছেন – পাঁচ বছরের মধ্যে অনুপাতের তিনগুণ। নার্স নেতারা বলছেন স্বদেশী নিয়োগের অভাব, কারণ পর্যাপ্ত প্রশিক্ষণের জায়গা নেই, এর অর্থ কর্মীদের জন্য বিশ্বজুড়ে ট্রল করা ছাড়া এনএইচএস ট্রাস্টগুলির খুব কম বিকল্প ছিল। 2013-14 সালে তিন-চতুর্থাংশেরও বেশি তা করেছে, প্রায় 6,000 বিদেশী নার্স নিয়োগ করা হয়েছে, পরিসংখ্যান দেখায়। নতুন মাইগ্রেশন ক্যাপের অধীনে, 2017 সালে প্রবর্তিত হওয়ার কারণে, ইউরোপীয় অর্থনৈতিক এলাকার বাইরের যে কেউ এখানে ছয় বছর পরে কমপক্ষে £35,000 উপার্জন করতে পারে না তাকে দেশে ফিরে যেতে বাধ্য করা হবে। আজ বোর্নমাউথে সম্মেলন শুরু হওয়ার সাথে সাথে RCN দ্বারা আঁকা নতুন অনুমান, এর অর্থ হতে পারে যে বর্তমানে NHS-এ কর্মরত 3,365 নার্সকে অবিলম্বে নির্বাসিত করা হবে। বর্তমান প্রবণতা অনুসারে, এই সংখ্যা 6,620 সালের মধ্যে 2020-এ পৌঁছাবে, আরসিএন গবেষণা বলছে। এনএইচএস ট্রাস্ট দ্বারা বিশ্বব্যাপী নিয়োগের ট্রল করার পরে এই জাতীয় অনেক নার্স এখানে এসেছিল, যারা নিয়োগের চেষ্টা করার সময় বিলাসবহুল হোটেলে থাকার জন্য পরিচালকদের দলকে উড়িয়ে দিয়েছিল। এই বছরের শুরুতে, দ্য ডেইলি টেলিগ্রাফের একটি তদন্তে জানা গেছে যে গত বছর এমন 100টি ভ্রমণ করা হয়েছিল - মাত্র দুই বছরে নয় গুণ বৃদ্ধি। RCN গবেষণা পরামর্শ দেয় যে বর্তমান প্রবণতা অনুসারে 40 সালের মধ্যে কর্মীদের নিয়োগের খরচে প্রায় £2020m নষ্ট হবে। ক্রমবর্ধমান কর্মীদের খরচ NHS-এ ক্রমবর্ধমান ঘাটতি তৈরি করছে। গত বছর এজেন্সি কর্মীদের জন্য রেকর্ড 3.3 বিলিয়ন পাউন্ড খরচ হয়েছে – এক বছরে এক তৃতীয়াংশ বৃদ্ধি। এদিকে, যুক্তরাজ্যে কাজ করার জন্য নিবন্ধিত বিদেশী নার্সের সংখ্যা একই পরিমাণ বেড়েছে। চলতি মাসের শুরুর দিকে স্বাস্থ্য সচিব প্রতিশ্রুতি দেন আ এজেন্সি ব্যয়ের উপর নিয়ন্ত্রণ, কর্মীদের জন্য প্রদত্ত ঘন্টার হারের একটি ক্যাপ সহ, এবং ট্রাস্টগুলি অস্থায়ী কর্মীদের জন্য কী ব্যয় করে তার একটি সামগ্রিক সীমা। নার্স নেতারা বলেছেন যে এজেন্সিগুলির মাধ্যমে অর্থ প্রদান করা "আপত্তিকর" অর্থ মোকাবেলা করার জন্য পদক্ষেপ নেওয়ার প্রয়োজন ছিল, এনএইচএস ট্রাস্টগুলি বিশৃঙ্খলার মধ্যে নিক্ষিপ্ত হবে যদি তারা বিদেশী এবং এজেন্সি কর্মী উভয়কেই হারায়। ডাঃ কার্টার সরকারকে নার্সিংকে "স্বল্পতা পেশার" তালিকায় যুক্ত করার জন্য অনুরোধ করেছেন যা ক্যাপ দ্বারা আচ্ছাদিত নয়, অথবা £35,000 বেতনের থ্রেশহোল্ড পুনর্বিবেচনা করার জন্য। http://www.telegraph.co.uk/news/uknews/immigration/11690480/Nurses-will-be-deported-under-new-visa-rules.html