US H-1B রেগুলেশনের পরিবর্তন অস্থায়ী কাজের ভিসার নমনীয়তা সহজ করে তোলে

মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের হোমল্যান্ড সিকিউরিটি বিভাগের শীর্ষ প্রতিষ্ঠানটি তার অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে একটি বিবৃতি প্রকাশ করেছে যে তার সর্বশেষ চাকরির নিয়ন্ত্রণ পরিবর্তন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে অস্থায়ী কাজের ভিসা H-1B-তে কর্মরত উচ্চ দক্ষ কর্মীদের সাহায্য করবে যদি আরামদায়কভাবে মানিয়ে নিতে। তাদের কাজের অবস্থার পরিবর্তন হয়। বর্তমান প্রবিধানগুলি যেভাবে কাজ করে তা হল যে যদি কোনও কর্মচারী পদোন্নতি পান বা তার চাকরি পরিবর্তন করতে হয় তবে তাদের বৈধ অভিবাসন অবস্থা হারানোর ভয় থাকে কারণ ভিসাটি তাদের নিয়োগকর্তার সাথে সংযুক্ত থাকে এবং তাদের পেশাগত প্রোফাইল যার ভিত্তিতে ভিসা দেওয়া হয়। . প্রবিধান কার্যকর হলে এটি সহজ করা হবে।

নতুন নিয়মগুলি সুপারিশ করে যে H-1B কাজের ভিসা যেগুলি ছয় বছরের বেশি সময়ের জন্য বৈধ নয় তারা গ্রীন কার্ডের মাধ্যমে স্থায়ীভাবে বসবাসের জন্য তাদের ভিসার মেয়াদ শেষ হওয়ার পরে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ফিরে যাওয়ার জন্য আবেদন করতে পারে। হোমল্যান্ড সিকিউরিটি ডিপার্টমেন্ট কর্তৃক গ্রিন কার্ড প্রদানের জন্য কঠোর ক্যাপ বিকল্পগুলির পাশাপাশি গ্রিন কার্ডের জন্য আবেদনগুলির বিস্তৃত ব্যবহার রয়েছে। গ্রীন কার্ড নিশ্চিত হওয়ার আগেই অনেক শ্রমিকের কাজের ভিসা শেষ হয়ে গেছে। তাদের গ্রিন কার্ডের আবেদনের উত্তরের জন্য অপেক্ষা করা নির্ভর করে শ্রমিকরা যে দেশ থেকে এসেছে তার উপর, প্রতিটি জাতির জন্য আলাদা কাটঅফ পয়েন্ট সহ। এর অর্থ হ'ল অপেক্ষায় থাকা অনেক কর্মচারীকে ফলাফলের জন্য অপেক্ষা করার কারণে তাদের দেশে ফিরে যেতে হবে, যা তাদের জন্য বেশ ব্যয়বহুল প্রমাণিত হয়।

যতদূর নতুন পরিবর্তনগুলি সাম্প্রতিকতম H-1B ভিসাগুলিতে নির্দিষ্ট করা হয়েছে তা ধারাবাহিকভাবে 65,000 এ রয়েছে। প্রতি বছর অতিরিক্ত 140,000 স্থায়ী কর্মসংস্থান ভিত্তিক ভিসা দেওয়া হয়। সবচেয়ে সাম্প্রতিক সাজানো H-1B প্রবিধানের অধীনে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে বসবাসকারীরা তাদের আবেদনগুলি নিরীক্ষিত না হওয়া পর্যন্ত থাকার ক্ষমতা পাবে।

মার্কিন অভিবাসন প্রস্তাব এবং নীতিতে পরিবর্তনের আরও খবর আপডেটের জন্য, সাবস্ক্রাইব y-axis.com এ আমাদের নিউজলেটারে

মূল উৎস:ভিসার রিপোর্টার